Grâce à l’arrivée de cette nouvelle promotion, certaines lignes de bus et de tramway retrouveront une fréquence normale.
Le Sytral annonce que près de 37 nouveaux conducteurs viennent garnir ses rangs. Un renforcement des TCL qui doit rassurer les Lyonnais puisque le Sytral avait annoncé, début novembre, qu’une quarantaine de lignes de bus allaient voir leur fréquence être allégées jusqu’à la fin de l’année par manque de chauffeur.
Ainsi, parmi les nouveaux recrutements, 17 personnes rejoignent les équipes de tramway, ce qui devrait permettre de "retrouver une offre nominale en semaine" selon le Sytral. Les lignes de bus seront également renforcées puisque les nouveaux conducteurs seront actifs sur les lignes C3, C12, C19. Ces dernières, touchées par la baisse de fréquence, seront de retour à la normale en janvier. A noter que la fréquence de la ligne C6 sera aussi accentuée et "verra son offre renforcée à hauteur de 13%".
Les lignes de bus complémentaires, la 9 et 21, seront également de retour à la normale. Cela ne sera pas le cas des lignes 24 et 54, mais le Sytral précise qu’un "renfort sera déployé en heures de pointe matin et soir".Concernant les lignes automatiques du métro B et D, il est également précisé qu’elles seront renforcées pour "faciliter les reports vers ce mode".
"Tous les moyens sont mis en œuvre pour que les usagers puissent rapidement retrouver un réseau TCL avec une offre rétablie à 100%" explique Bruno Bernard, président de la Métropole de Lyon et de Sytral Mobilités.
Vous avez totalement raison quant à certaines mauvaises conduites et aux j'm'en foutisme des chauffeurs (pas tous heureusement)
Signaler RépondreA cause de ces irrégularités de conduite (freinage brusque, accélération 5G..) les TCL m'ont offert ma 3 ème hernie discale. Youpppi
Maintenant je le dis haut et fort qu'ils doivent ralentir et mieux conduire. Une fois un chauffeur m'a répondu que si je n'étais pas contente je devais prendre un taxi ...
Je tiens à dire que je dit bonjour en entrant et que je suis très polie quand je fais ce genre de réflexions
Et des chauffeurs, il en faudrait AUSSI ds les communes autour de Lyon.
Un exemple ?
Le samedi je vais en course (après le sport), cela me prend 30 à 40 mn. Vers les midi et si je sors un peu tard et que je loupe un bus, je dois attendre près de 3/4 d'heure.
Parfois, le lundi surtout, il manque un bus. Donc on attend 40 minutes le second. ReYouppiii
Et ce ne sont que qq exemples, j'en ai d'autres en réserve.
Et honnête en plus
Signaler RépondreC'est agréable de voir quelqu'un de positif !
Signaler RépondreC'est pourquoi en Angleterre la plupart des carrefours comportent un marquage spécifique : arrêt interdit.
Signaler RépondreDans la FP depuis 20 ans les postes de bureaucrates incompétents vampirisent le budget RH au détriment des agents de terrain.
Signaler Répondre1700 euros sur 13,5 mois, majoration des weekends, carte TCL pour vous, femme et enfants gratuite... En 2021 j'ai déclaré 2200€ / mois. Personnellement je ne me plains pas.
Signaler RépondreMerci de votre investissement, chaque geste compte même si il vous reste du chemin :)
Signaler Répondrepour 1700 euros par mois personne ne veut faire ce métier!!!!!!!!!!! ils nous prennent TOUS pour des larbins!!!!!!!!!!!!!!
Signaler RépondreConducteur de char oui
Signaler RépondreConducteur TCL non
Qui supporte les insultes a longueur de journée
Signaler RépondreLe service public devient le déversoir de la haine et du malheur et l état ne protège pas .
Alors basta ..
Le résultat habituel d'une délégation de service public avec une baisse de la qualité de l'offre, mais ce n'est pas grave tant que les dividendes sont versés aux actionnaires !
Signaler Répondreplaignez vous a vos syndicats , ha non ça les concernent pas le recrutement de futurs adherents ...
Signaler RépondreC'est la base du code de la route, même pour les VL, ne s'engager sur une voie de chemin de fer ou dans un carrefour qu'à l'unique condition que face a soit il y a la place pour son véhicule. C'est a cause de ce manque de respect que les carrefours sont bloqués chaque jour. C'est sûr cependant que bloquer un carrefour entraîne moins de risque que de stopper son véhicule sur des rails...
Signaler RépondreIl ne suffit pas d'avoir un DRH pour motiver les gens à exercer un métier de plus en plus fuit.
Signaler RépondreSi on suit votre raisonnement, tous les réseaux qui ont actuellement des difficultés n'ont pas de DRH...
Ce qui revient au même.
Signaler RépondrePourquoi la fonction publique n'arrive plus à recruter sur certains métiers techniques?
Parce que les bons éléments ont la possibilité d'être beaucoup mieux payés dans les entreprises privées, et ils auraient tort de ne pas en profiter.
Tout comme c’est un fait l’incivilité de certains clients…..
Signaler RépondreLes passagers sont des anges bien sûr ..
Signaler RépondreLes automobilistes sur la voie des bus des anges aussi ..
Tous les jours ..ça use
La radio à donf dans le bus chargé à bloc, tout en matant le téléphone.
Signaler RépondreNe pas déranger donc : question de sécurité et de savoir vivre.
Bon courage Vénissieux la Duchère voyage pas très rassurant ...
Signaler RépondreIl vont conduire avec ou sans leur smartphone ?
Signaler RépondreEt lorsqu’on proteste en disant « eh oh, on est pas du bétail ! » on se fait insulter de « ta gueule connasse »… Véridique. Ligne C13. Quand tu sors après 13h sur ton lieu de travail et que t’es en train d’aider une personne avec un déambulateur, ça fait plaiz.
Signaler RépondreRéponse à Et oui le 07/12/2022 à 19:09
Signaler RépondreGros malin, au lieu de critiquer, prends donc le volant , et seulement après tu pourras ramener ta grande G....e
Arriver à recruter 37 (37!) conducteurs sur toute l’agglo lyonnaise est si exceptionnel que ca fait l’objet d’une annonce…
Signaler RépondreEt oui, encore un conducteur qui ne voit pas plus loin que le bout de son nez. Et le pire, c'est qu'il est persuadé de ne rien faire de mal !
Signaler RépondreBien évidemment que les chauffeurs seraient contents d'être augmentés mais croire que leur comportement routier changerait est illusoire.. ils prendraient la thune et c'est tout... La conscience professionnelle relève d'une mentalité, d'un état d'esprit.... ça ne s'achète pas.... Vous prenez n'importe quel métier et n'importe quels employés.. à salaire égal, certains feront bien leur job et d'autres s'en taperont le coquillard... Ce n'est absolument pas une question de salaire, c'est une question de profil de recrutement.
Signaler RépondreVu hier soir, un bus plein de passagers engagé et bloqué sur un passage à niveau à hauteur du Medipole de Villeurbanne.
Signaler RépondreHeureusement pour le conducteur, la rue s'est dégagée devant lui 1 minute avant le baissage des barrières et l'arrivée du Tram.
Il a eu beaucoup de pot sur ce coup-là
C'est vrai, j'en ai fait l'expérience.
Signaler RépondreLe problème est que plus grand monde ne veut conduire les bus, donc le recrutement, très déficitaire, se fait par le bas.
Êtes-vous prêt à soutenir une amélioration e la condition de ces travailleurs, en particulier le salaire ?
Vous allez voir bientot sa sera accident sur accident
Signaler RépondreC'est vrai que certains conducteurs de bus se foutent totalement du fait qu'ils transportent des passagers, pour certains debouts, âgés ou enfants, et pas du fret... Ils conduisent comme s'ils étaient assis au volant de leur VL... Accélérations et freinages brutaux totalement inutiles et inadaptés et donc dangereux pour les passagers.. Ils redémarrent brutalement alors même que des papis/mamies qui ienne t de monter 5 secondes avant avancent dans l'allée centrale pour rejoindre une place libre ou trouver une position stable.. idem les p'tits de 3/4 ans avec la maman et son caddie de course... Même moi qui suis en bonne santé et au pratiqué le roller (bon équilibre donc) il m'arrive d'être déséquilibré par des manœuvres à la brutalité injustifiée et gratuite..
Signaler RépondreCertains conducteurs sont de véritables bourrins sans aucune conscience professionnelle ni respect pour les gens qu'ils transportent.. c'est un fait.
Il faudrait renforcer la ligne c13 qui draine la presqu'île et parfois il faut attendre 20 minutes
Signaler RépondreIls ne doivent pas avoir de DRH pour ne pas savoir planifier les effectifs
Signaler RépondreIl en manque beaucoup plus je suis conducteur de bus c est la catastrophe ils embauchent des personnes avec 6 mois de permis b et souvent non francais...
Signaler RépondreEs ce que pour autant on se sentira plus en sécurité ?? non ! Un service efficace, non !
Signaler RépondreJ'avais pas lu qu'il manquait 200 chauffeurs l'autre fois ou je me trompe ?
Signaler Répondre