En tout cas, une enquête Besoins en Main d'oeuvre réalisée par Pôle
Emploi auprès des employeurs, fait état de 201 284 projets de
recrutements dans les 38 bassins d'emploi de la région Rhône-Alpes, dont
58 770 dans le Rhône. C'est 5% de plus que l'an dernier.
Cependant, ces
offres ne représentent que 18% de créations de postes. Et ces projets de recrutement sont avant tout des contrats
précaires, des CDD de moins de 6 mois dans près de 50% des cas, au
détriment des contrats longs (31,5% de CDI). Les contrats saisonniers
voient également leur volume progresser, avec 45% de projet de
recrutement en Rhône-Alpes.
Parmi les secteurs qui recrutent, les
métiers de services, le secteur de l'industrie agro-alimentaire et enfin
le commerce. On notera par exemple que plus de 6800 agents d'entretien
de locaux pourraient être recrutés cette année dans la région. Suivi de
près par les aides à domicile, ou encore les employés de cuisine.
Dans
le même temps, certains postes présentent des difficultés au niveau du
recrutement, notamment les ouvriers du secteur de l'industrie, mais
aussi les ouvriers de la construction, ou encore les techniciens et
employés.
Enfin, c'est dans le Rhône qu'on recrutera le plus en 2014,
devant l'Isère et la Haute-Savoie. L'Ain et l'Ardèche ferment la marche,
avec un peu plus de 10 000 intentions d'embauches.
Les sanglots longs de l'automne
Signaler RépondreBercent mon coeur d'une langueur monotone!
Puisque le Président de la Région met en perspective Rhône-Alpes avec la Suisse et le Danemark, j'aimerais bien avoir les chiffres de l'emploi 2014 dans ces deux pays. Histoire de verser quelques larmes...
Signaler RépondreVous devriez avoir honte d'écrire de tels propos!
Signaler RépondreJ'avais du travail avant Juin 2012 et on m'a retiré mon agrément : prétexte invoqué, je cite: Mauvaise collaboration avec le Conseil Général. Mais en, vérité, je suis victime d'un règlement de compte polico- administratif entre Mme NACHURY ( Députée de la 4e circonscription du Rhône - Conseillère Générale du 6ème Arr.) et Mme D......... (Responsable PMI du Conseil Général).