Si la plupart des jeunes préfèrent travailler sur un lieu de vacances idéal, de préférence proche de la mer, ce sont finalement l'Ile-de-France et Rhône-Alpes qui proposeront le plus d'offres de jobs d'été.
Selon Qapa.fr, "il est préférable de proposer à son futur employeur de travailler durant les deux mois d'été plutôt qu'un seul" et de cibler des postes autour de l'Euro 2016, plutôt que "vendeur/vendeuse" ou "serveur/serveuse" qui sont les plus recherchés.
Enfin, le site spécialisé révèle que les salaires des jobs d'été continuent de baisser. A l'été 2016, la rémunération moyenne brute sera de 1598 euros, contre 1680 en 2014.